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| Warum sind einige Teams erfolgreich und andere nicht? Was sind die Faktoren, die den Erfolg von Teamarbeit unterstützen? Ausgehend von den Teamrollen und den gruppendynamischen Aspekten entdecken Sie neue Möglichkeiten, sowohl für sich als auch für Ihr Team, um erfolgreicher zusammenzuarbeiten. |
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| Zielsetzung: |
- Sie kennen die Rahmenbedingungen für erfolgreiche Teamarbeit.
- Sie sind sich Ihrer Rolle und der Wirkung Ihres Verhaltes im Team bewusst.
- Sie entwickeln Ihr Potenzial und Ihre Kooperationsfähigkeit.
- Sie reflektieren hemmende Einflüsse in Ihrem Team.
- Sie können mit Konflikten im Team besser umgehen.
- Sie bereiten einen konkreten Maßnahmenplan zur eigenen Teamleitung vor und erarbeiten so ihren persönlichen Leitungsstil.
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| Inhalte: |
I. Rollen und Potenziale im Team |
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- INSIGHTS © Team- und Potenzialanalyse
- Hemmende und fördernde Faktoren der Teamarbeit
- Rollenverhalten und Teamerfolg
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II. Leistungen ermöglichen |
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- Arbeitstechniken für Teams
- Zielorientiertes Arbeiten
- Lösungen gemeinsam entwickeln
- Ergebnisse sichern
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III. Vertrauen und Verantwortung |
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- Vom Team zum Hochleistungsteam
- Informieren und Kommunizieren
- Konfliktbearbeitung im Team
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| Dauer: |
2 Tage |
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| Führungskräfte- & Managemententwicklung |
